2024.11.25 | Hétfő
Katalin napja

Szakszerű, biztonságos iratmegsemmisítést ír elő a közelgő GDPR
2018.05.02
Munkahely
1422
.
Május 25-én életbe lép az egységes adatvédelmi rendelet, a GDPR, amely az európai uniós országok adatkezelési szabályait hangolja össze. Május után komoly büntetésre számíthatnak azok a cégek, amelyek nem megfelelően kezelik a náluk lévő adatokat, ugyanis az új rendelet a magánszemélyeknek sokkal nagyobb betekintést és jogokat ad az adataik kezelésével kapcsolatban. A közelgő dátum okozta felkészülési lázban azonban számos fals hír és hirdetmény is megjelent, amelyek azt állítják, hogy a GDPR követelményeinek csak a DIN-P4-es biztonsági szintű, konfetti vágású iratmegsemmisítővel lehet eleget tenni. A rendelet azonban csak a szakszerű, biztonságos megsemmisítést írja elő, azt nem, hogy ezt milyen márkájú és teljesítményű iratmegsemmisítővel végezzük el.

Az új, egységes európai szabályozás május 25-én lép hatályba, ezután minden cégnek igazolnia kell, hogy helyesen kezelik a náluk jogszerűen fellelhető adatokat, illetve azt, hogy a feleslegessé váló vagy illetéktelenül birtokukban lévőket megsemmisítik. A Fellowes Hungary Kft. az iratmegsemmisítők hazai piacvezetője cáfol minden olyan híresztelést, ami arra buzdítja a cégeket, hogy cseréljék le eddigi eszközeiket és váltsanak a DIN-P4-es biztonsági szintű iratmegsemmisítőkre.

A GDPR nem kötelez senkit arra, hogy egy fajta iratmegsemmisítővel végezze el a szükséges folyamatokat, csupán a szakszerű, biztonságos iratmegsemmisítést írja elő. Természetesen sem márkára, sem teljesítményre, sem pedig biztonsági fokozatra nincs kitétel a rendeletben. Nem helyes kereskedelmi céllal egy bizonyos típust ajánlani a rendelet betartásához. Én inkább azt tanácsolnám, hogy minden cég mérje fel, hogy az iratmegsemmisítés terén, amit május után folyamatosan kell végezni, milyen igényeik vannak, és ennek megfelelően alakítsák ki az eszközparkjukat, amivel meg tudnak felelni a GDPR előírásainak. Tapasztalataink szerint például a vezérigazgatói irodában gyakran előfordulnak bizalmas adatokat tartalmazó iratok, ezeket például nagyobb biztonsággal fogják megsemmisíteni egy kéznél lévő asztali vagy személyi iratmegsemmisítővel, mintha az iroda egy adott pontján álló nagy géphez kellene elvinni azokat.” – magyarázza Kreutz László, a Fellowes Hungary Kft. ügyvezető igazgatója.

Az iratmegsemmisítők kiválasztásánál a legfontosabb dolog az, hogy hol és hányan fogjuk használni a gépet, illetve az, hogy egyszerre mennyi lapot szeretnénk megsemmisíteni. A nagy- és közepes irodáknál érdemesebb a nagyobb gépek mellett dönteni, míg a kisebb vállalkozásoknál a közepes működési ciklusú iratmegsemmisítők is tökéletesen működhetnek. Azt mindenképp végig kell gondolnunk, hogy a cégünknél milyen biztonsági szintre van szükség az iratok megsemmisítésénél. Az iratmegsemmisítők 7 biztonsági szintre oszthatók aszerint, hogy egy A/4-es lapot hány darabra vágnak fel.

Általában elmondható, hogy az első két fokozat, a DIN P-1 és 2 csíkvágás nem irodai környezetbe való, azok otthoni gépek. A vállalkozásoknak a DIN P-3 és 4-es gépek javasolhatók, ezek már nem csíkokra, hanem úgynevezett konfettire vágnak, amit gyakorlatilag már lehetetlen utólag összerakni. Az 5-ös szint még nagyobb biztonságot ad, a 6-7 szuper mikro konfettis készülékeket már csak azoknak ajánlja az iratmegsemmisítéssel foglalkozó cég, akiknek ezt a biztonsági fokozatot a külön törvény írja elő.

Fontos tehát a megfelelő iratmegsemmisítés, a Fellowes a konfetti vágásút tartja indokoltnak egy vállalatnál, ugyanakkor teljes mértékben elhatárolódik attól az állítástól, hogy a GDPR kötelezően előírná ezt a típusú iratmegsemmisítőt. Tanácsként a cég azt fogalmazza meg, hogy lehetőleg helyezzünk el iratmegsemmisítőket a nyomtató és fénymásoló mellé, valamint a vezetői irodában, hiszen kutatások igazolják, hogy ezeken a helyek az adatvédelem szempontjából a legveszélyeztetettebbek.

A megfelelő iratmegsemmisítő kiválasztásához hasznos segítség lehet az On-Line iratmegsemmisítő kiválasztó: http://fellowes.hu/iratmegsemmisito-kivalaszto
Forrás: Well PR
További hírek a kategóriából...
Akár látatlanban is elfogadna egy új álláslehetőséget a munkavállalók több mint fele
Egy napokban készült felmérés szerint a magyar munkavállalók elenyésző része, csupán 6%-a ragaszkodna ahhoz, hogy személyesen is találkozzon leendő felettesével vagy kollégáival, mielőtt elfogad egy új állásajánlatot. Közel 60%-uk viszont határozottan állítja, hogy megelégedne azzal, ha csak telefonos és videós állásinterjúra lenne lehetősége, úgy is tudna döntést hozni.

Álláskeresés világjárvány idején: az online megoldásoké a főszerep
Keressen valaki munkát akár azért, mert a koronavírus miatt kialakult helyzetben veszítette el az állását, vagy azért, mert éppen a világjárvány kitörése előtt mondott fel előző munkahelyén, első találkozása leendő munkaadójával valószínűleg nem a megszokott módon történik majd. A járványügyi intézkedések miatt ezen a területen is a személyes kontaktust nem igénylő megoldások kerültek előtérbe.

Mától ingyenesen lehet feladni álláshirdetéseket önkéntes és egészségügyi állásokra
A mai naptól minden, a koronavírussal szembeni küzdelmet elősegítő önkéntes, illetve egészségügyi állás közzétételét ingyenesen vállalja a Profession.hu. A kezdeményezés célja, hogy az egészségügyi háttérrel rendelkező szakembereket, illetve a segíteni vágyókat és azokat a helyeket, ahol most a legnagyobb szükség van rájuk, a lehető leghatékonyabban és leggyorsabban kössék össze.